Qual o Panorama e as Perspectivas Para o Mercado de TI Para 2023? – CBQS

Qual o Panorama e as Perspectivas Para o Mercado de TI Para 2023 ?

A demanda por profissionais deve chegar a 797 mil vagas em três anos

Cristina Boner, presidente do conselho fiscal do grupo Drexell, fala sobre os principais segmentos do setor

As circunstâncias em torno da pandemia de Covid-19 desempenharam um fator-chave para a digitalização da economia brasileira. É o que mostra um estudo divulgado pela Brasscom (Associação das Empresas de Tecnologia da Informação e Comunicação e de Tecnologias Digitais). Segundo a entidade, a demanda por profissionais nas áreas de software, serviços de TIC (Tecnologia da Informação e Comunicação) e TI In-House (Tecnologia da Informação Interna) no Brasil deve chegar a 797 mil vagas nos próximos três anos.

Nesse panorama, cresce o interesse de profissionais e empresas em torno do setor. Cristina Boner, presidente do conselho fiscal do grupo Drexell, explica que o cloud computing, ou computação na nuvem, é um dos principais setores do mercado de TI.

“O cloud computing é uma opção de armazenamento que está cada vez mais popular entre as empresas. Com ele, é possível usar um servidor para guardar arquivos comerciais ou pessoais, por meio de uma conexão com a internet”, afirma.

Bonner também chama a atenção para a tecnologia do Blockchain, que possui relação direta com o mercado financeiro e envolve transações de dinheiro virtual ou criptomoedas através de um sistema criptografado e considerado seguro. O Bitcoin é a criptomoeda mais famosa.

Além disso, prossegue, vale citar o e-learning, ou educação a distância: “O mercado da informática está vivendo uma crescente absoluta e notável no Brasil. O setor emprega cerca de 1,3 milhões de profissionais na área, além da demanda por trabalho, que também é extensa, com a perspectiva de criação de novas tendências tecnológicas”.

Déficit de profissionais é entrave para o setor

Quando questionada a respeito da atual mão de obra no Brasil para o mercado de TI, a empresária confirma que faltam profissionais qualificados para o setor: “As empresas reclamam da escassez de profissionais capacitados para funções específicas. A criação de cargos cada vez mais específicos, o uso de equipamentos ultramodernos e a globalização dos negócios intensificaram o problema de mão de obra nas empresas”

Daí destacamos a importância dos profissionais se atualizarem e buscarem https://acertbr.com.br/preparatorio-blockchain-bcpc/ especialização em suas áreas para que possam não apenas competir no mercado de trabalho mas, também conseguirem boas colocações, pois as vagas existem o que falta é mesmo a qualificação exigida.

E também as próprias empresas podem buscar certificações que atestem e comprovem a sua qualidade, como exemplo o SQMMI que certifica o modelo de maturidade de qualidade dos sofwares.

Fonte: Segs
 
 
 
 
 
 
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